Revocada por la resolucion



Descargar 2.5 Mb.
Página30/35
Fecha de conversión24.05.2018
Tamaño2.5 Mb.
1   ...   27   28   29   30   31   32   33   34   35

HISTORIAL LABORAL


Se indagará al entrevistado por sus actividades pasadas, empresas o entidades donde laboró, cargos desempeñados, tiempo de servicio, con el fin de conocer antecedentes de seguridad y establecer si los mismos le generaron riesgo y si actualmente prevalecen.

ENTIDAD O EMPRESA


CARGO


FECHA

DE


INGRESO

FECHA

DE


RETIRO













--OBSERVACIONES:
  1. ENTREVISTA


Recopilar la mayor cantidad de información de la persona evaluada y de los hechos materia de la investigación protectiva, para que con sus comentarios libres se recoja la mayor cantidad de datos sobre:
  1. LA AMENAZA


Cuándo se produjo la amenaza.

Dónde se produjo la amenaza.

Cómo se presentó la amenaza. ( directa o indirecta )

Qué elementos fueron utilizados para proferirla. ( tipo )

Quienes están enterados de la situación.

Dónde instauró la denuncia.

Porqué motivo se generó la amenaza.

Cuáles son los posibles objetivos que persigue el agresor.

Qué grado de información acertado tiene el agresor sobre la víctima.

  1. LA PERSONA


Obtener los datos personales del evaluado, ( se hace referencia a los generales de ley, ver página 7).

Qué cargo desempeña.

Qué actividades laborales o personales le genera riesgo.

Si se expone al peligro o por el contrario mantiene una buena disciplina en procura de su seguridad.

Cómo y quienes llevan su agenda de trabajo.

Se desplaza fuera de la ciudad de residencia, quienes lo acompañan, que medidas de seguridad adopta.

Posee arma para su defensa personal.

Antecedentes de seguridad del evaluado.

Qué medios de transporte utiliza, características.

Se finaliza la entrevista orientando al evaluado sobre los pasos a seguir jurídicamente, así como instruirlo sobre las normas básicas de autoseguridad y autoprotección que debe adoptar para minimizar las vulnerabilidades en su diario vivir.




ENTREVISTA






  1. ASPECTOS DE SEGURIDAD ACTUAL


En este punto obtenemos la información relacionada con el recurso humano y logístico con que cuenta el evaluado, con el fin de detectar las posibles falencias y efectuar las recomendaciones en el ítem correspondiente.
  1. PERSONAL DE ESCOLTAS.


En este cuadro se deberá anotar si el evaluado tiene algún esquema de seguridad, cuántas personas lo acompañan, la entidad a la que pertenecen y si son agentes oficiales o particulares.


PERSONAL DE ESCOLTAS




DAS

PONAL

EJERC.

O/ENTI.

PART.

OPERATIVOS
















CONDUCTORES
















AG. ESCOLTAS
















OBSERVACIONES:
  1. TRANSPORTES


Vehículo (Oficial o privado) de qué tipo, camioneta, automóvil.

Placas.


Características (Blindado, polarizado, normal, coupé o sedan).

Motocicletas



TRANSPORTES




DAS

PONAL

EJERC.

O/ENTI.

PART.

VEH. BLINDADOS
















VEH. NORMALES
















MOTOCICLETAS
















OBSERVACIONES:
  1. ARMAMENTO


Revólveres

Pistolas.

Subametralladoras.

Fusiles.


ARMAMENTO




DAS

PONAL

EJERC.

O/ENTI.

PART.

REVÓLVERES
















PISTOLAS
















SUBAMETRALLADORAS
















FUSILES
















OTROS
















OBSERVACIONES:
  1. OTROS ELEMENTOS


Radios.

Cargadores y baterías.

Chalecos antibalas.

Teléfono celular.

Teléfono vehicular.

Teléfono avantel.




OTROS ELEMENTOS




DAS

PONAL

EJERC.

O/ENTI.

PART.

RADIOS
















CARGADORES Y BATERÍAS
















CHALECOS ANTIBALAS
















TELÉFONO CELULAR
















TELÉFONO VEHICULAR
















TELÉFONOS AVANTEL
















OTROS
















OBSERVACIONES:
  1. SEGURIDAD Y VIGILANCIA DE INSTALACIONES


Se realizarán las respectivas inspecciones en la oficina, residencia y otros para identificar las vulnerabilidades que puedan presentar, con que recursos humanos y logísticos cuentan para su seguridad.

Residencia, la oficina y otros (finca y demás lugares de estadía larga o transitoria).

Personal de seguridad (si posee), de que Organismo oficial o privado.

Observaciones sobre la seguridad de estos inmuebles .



SEGURIDAD Y VIGILANCIA DE INSTALACIONES




RESIDENCIA

OFICINA

OTROS

VI. PRIVADA SIN ARMA










VIG. PRIVADA CON ARMA










VIG. PONAL










VIG. EJÉRCITO










VIG. DAS










VIG. OTRA ENTIDAD










OBSERVACIONES:



  1. MEDIOS TÉCNICOS DE SEGURIDAD


Medios técnicos y electrónicos: citófono, circuito cerrado de TV, sistemas de alarmas, control de acceso, detector de armas, equipos de rayos X, sistemas de comunicación, espejos, sensores, etcétera.


MEDIOS TÉCNICOS DE SEGURIDAD




RESIDENCIA

OFICINA

OTROS

CITOFONO










CIRCUITO CERRADO DE TELEVISIÓN










SISTEMA DE ALARMAS










SISTEMA DE CONTROL DE ACCESO










SISTEMA DE DETECCIÓN DE INCENDIOS










TELEALARMAS










DETECTOR DE ARMAS










SISTEMA DE RAYOS X










SISTEMA DE COMUNICACIÓN PORTÁTIL










ESPEJOS CONVEXOS










OTROS










OBSERVACIONES:



  1. DESPLAZAMIENTOS A OTRAS CIUDADES O ZONAS RURALES.


En este cuadro el evaluador obtendrá la información sobre los desplazamientos a otras ciudades o zonas rurales, anotando cada detalle sobre los mismos.

DESPLAZAMIENTOS A OTRAS CIUDADES O ZONAS RURALES

    DESPLAZAMIENTO OFICIAL



    DESPLAZAMIENTO PERSONAL



    FRECUENCIA



    MEDIOS DE TRANSPORTE



    ESQUEMA DE SEGURIDAD



    OTROS



OBSERVACIONES:



  1. OBSERVACIONES DE LA SEGURIDAD


El evaluador como resultado de las inspecciones realizadas marcará en el ítem que considere correspondiente.

OBSERVACIONES DE LA SEGURIDAD




RESIDENCIA

OFICINA

OTROS

DEFICIENTE










ACEPTABLE










BUENA










OTROS










OBSERVACIONES::
  1. CONOCIMIENTO Y APLICACIÓN DE MEDIDAS DE SEGURIDAD


Con la información obtenida durante la entrevista tanto del evaluado como del personal de escolta, se evaluara el conocimiento y práctica de las normas básicas de seguridad, este punto nos sirve para saber si el evaluado ha tenido capacitación en seguridad o si por el contrario no tiene conocimiento.

Actividades extralaborales.

rutiniza en horarios, rutas y sitios.

Se expone al peligro (ingiere licor, Actividades sociales nocturnas).

Conductas de seguridad (entrenamiento, desplazamiento)


CONOCIMIENTO Y APLICACION DE LAS MEDIDAS DE SEGURIDAD



    SI

    NO

    LAS CONOCE





    LAS APLICA SIEMPRE





    LAS APLICA ALGUNAS VECES





OBSERVACIONES:





  1. Compartir con tus amigos:
1   ...   27   28   29   30   31   32   33   34   35


La base de datos está protegida por derechos de autor ©composi.info 2017
enviar mensaje

    Página principal