Administración del Señor Ec. Rafael Correa Delgado Presidente Constitucional de la República del Ecuador



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Administración del Señor Ec. Rafael Correa Delgado

Presidente Constitucional de la República del Ecuador

Lunes 04 de Mayo de 2015 - R. O. No. 492

SUMARIO


Vicepresidencia de la República:

Ejecutivo:

Acuerdos

005-2015 Deléguense funciones al Lcdo. Carlos Alfredo Alvear


Guzmán, Subsecretario General de la Vicepresidencia

Ministerio de Coordinación de los Sectores Estratégicos:

23-2015 Desígnese al señor Viceministro, como miembro del
Directorio de la Agencia de Regulación y Control Hidrocarburífero

Ministerio del Interior:

5498 Expídese el Reglamento de centros de formación y
capacitación del personal de vigilancia y seguridad privada

5499 Expídese el Reglamento para el control y supervisión


del servicio de seguridad móvil en la transportación de especies monetarias y
valores, las disposiciones técnicas de seguridad; y, blindaje

Secretaría de Educación Superior, Ciencia, Tecnología e Innovación:

2015-020 Deléguese a los rectores y rectoras de los
institutos superiores técnicos, tecnológicos, pedagógicos, de artes y los
conservatorios superiores públicos para suscribir, modificar y extinguir
convenios

2015-021 Nómbrese a María Isabel Cruz como Directora


Ejecutiva del Instituto de Fomento al Talento Humano

2015-022 Acéptese la renuncia de María Isabel Cruz,


Directora Ejecutiva del Instituto de Fomento al Talento Humano

2015-024 Desígnese a la magíster Zaynab Amelia Gates, como


delegada permanente ante la Junta Directiva del Instituto Nacional de
Evaluación Educativa

Ministerio de Relaciones Exteriores y Movilidad Humana:


Instrumento Internacional:

- Comunicado conjunto para el establecimiento de


relaciones diplomáticas entre la República del Ecuador y la República de
Burundi

Ministerio del Ambiente: Coordinación General Zona 3:

Resoluciones

102 Apruébase y ratifícase el Estudio de Impacto Ambiental


Expost, Diagnóstico, Plan de Manejo Ambiental y otórgase licencia ambiental a
los siguientes proyectos ubicados en la provincia de Tungurahua

Plantas de Tratamiento de Aguas Servidas Administradas por


el Consorcio de Juntas Administradoras de Agua Potable y Alcantarillado de la
parroquia Huambalo, cantón Pelileo

103 Operacion y mantenimiento de las plantas de tratamiento


de aguas residuales domésticas de la parroquia Bolívar del cantón Pelileo

104 Estación de servicio CORHOL III, ubicada en el cantón


Ambato

105 Estación de servicio CORHOL I, ubicada en el cantón


Ambato

Secretaría Técnica de Cooperación Internacional:

020/SETECI/2015 Declárense terminadas las actividades de
Cooperación Internacional No Reembolsable en el Ecuador, de la ONG extranjera
“American Bar Association - ABA”

Secretaría Técnica para la Gestión Inclusiva en


Discapacidades:

STD-CGJ-RA-010-2015 Refórmese el Plan Anual de Contratación


2015

Gobiernos Autónomos Descentralizados: Ordenanzas


Municipales:

Ordenanzas

- Cantón Ambato: Que establece el cobro de tasas
por servicios técnicos administrativos y especies valoradas a través de la
plataforma informática WEB -GADMATIC-

- Cantón Pichincha: Sustitutiva que regula la


atención y derechos de las personas con discapacidades

CONTENIDO



No. 005-2015

Jorge Glas


Espinel

VICEPRESIDENTE


CONSTITUCIONAL

DE LA
REPÚBLICA

Considerando:

Que, el Art.


226 de la Constitución de la República del Ecuador, determina que las
instituciones del Estado, las servidoras y servidores públicos y las personas
que actúen en virtud de una potestad estatal, ejercerán solamente las competencias
y facultades que les sean atribuidas por la Constitución y la ley.

Que, el Art.


59 del Estatuto del Régimen Jurídico Administrativo de la Función Ejecutiva,
dispone que cuando las resoluciones administrativas se adopten por delegación, se
hará constar expresamente esta circunstancia y se considerarán dictados por la autoridad delegante, siendo la responsabilidad
del delegado que actúa.

Que, mediante


Acuerdo Vicepresidencial No. 002-2013 de 27 de mayo de 2013, se nombra al Dr.
Sergio Ruiz Giraldo como Secretario General de la Vicepresidencia de la
República.

Que, mediante


Acuerdo Vicepresidencial No.007-2014 de 20 de diciembre de 2014, se expide el
Estatuto Orgánico de Gestión Organizacional por procesos de la Vicepresidencia de
la República, documento que fue publicado en la Edición Especial del Registro
Oficial No.253 de 28 de enero de 2015.

Que, mediante


Acuerdo Vicepresidencial No. 004-2015 de 02 de febrero del 2015, se delegan
atribuciones administrativas al señor Secretario General de la Vicepresidencia
de la República.

Que, el Art.


63 del Estatuto del Régimen Jurídico Administrativo de la Función Ejecutiva indica que en caso de
vacancia o ausencia temporal los titulares de los órganos administrativos serán
sustituidos por quienes designe el órgano nominador.

Que, el Art.


126 de la Ley Orgánica de Servicio Público indica que por disposición escrita
la autoridad competente puede subrogar el ejercicio de un puesto del nivel
jerárquico superior, cuyo titular se encuentre legalmente ausente.

Que, el señor


Dr. Sergio Ruiz Giraldo, Secretario General de la Vicepresidencia de la
República, mediante Oficio No. VPR-SG-2015-1038-O de 10 de abril de 2015, puso
en conocimiento del Secretario Nacional de la Administración Pública, que con
la autorización del señor Vicepresidente de la República, Ing. Jorge Glas Espinel,
hará uso de sus vacaciones del 13 al 17 de abril del presente año; y que durante
ese período subrogará en las funciones de Secretario General, el Lcdo. Carlos
Alvear Guzmán

En, ejercicio


de las atribuciones conferidas,

Acuerda:


Artículo
Primero.- Durante la ausencia del señor Dr. Sergio Adrián Ruiz Giraldo,
Secretario General de la Vicepresidencia de la República, por uso de sus
vacaciones, subrogará en sus funciones el señor Lcdo. Carlos Alfredo Alvear
Guzmán, Subsecretario General de la Vicepresidencia de la República, del 13 al
17 de abril de 2015, inclusive.

Artículo
Segundo.- De la distribución del presente Acuerdo que entrará en vigencia a


partir de su suscripción, sin perjuicio de su publicación en el Registro
Oficial, encárguese a la Coordinación General de Asesoría Jurídica de la
Vicepresidencia de la República.

Dado, en el


Distrito Metropolitano de Quito, a los 10 días del mes de abril del año 2015.

f.) Jorge Glas


Espinel, Vicepresidente Constitucional de la República del Ecuador.

VICEPRESIDENCIA


DE LA REPÚBLICA.- Dirección de Gestión Documental.- Es fiel copia del
original.- 14 de abril de 2015.- Lo certifico.- f.) Ilegible.

No. 23-2015

Rafael Poveda


Bonilla

MINISTRO DE


COORDINACION DE LOS

SECTORES ESTRATEGICOS

Considerando:

Que, el inciso


segundo del artículo 141 de la Constitución de la República señala que la
Función Ejecutiva está integrada por la Presidencia y Vicepresidencia de la
República, los Ministerios de Estado y los demás organismos e instituciones necesarios
para cumplir, en el ámbito de su competencia, las atribuciones de rectoría,
planificación, ejecución y evaluación de las políticas públicas nacionales y planes que se creen para
ejecutarlas;

Que, el
artículo 154 de la Norma Suprema señala que corresponde a las ministras y


ministros de Estado, además de las atribuciones establecidas en la ley, ejercer
la rectoría de las políticas públicas del área a su cargo y expedir los acuerdos
y resoluciones administrativas que requiera su gestión;

Que, el
artículo 227 de la Constitución de la República establece que la administración


pública constituye un servicio a la colectividad que se rige por los principios
de eficacia, eficiencia, calidad, jerarquía, desconcentración, descentralización,
coordinación, participación, planificación, transparencia y evaluación;

Que, de
conformidad con el artículo 313 de la Carta Magna, los recursos naturales no


renovables son de carácter estratégico, sobre los cuales el Estado se reserva
el derecho de administrar, regular, controlar y gestionar de acuerdo a los
principios de sostenibilidad ambiental, precaución, prevención y eficiencia.

Que, el
artículo 28 de la Ley de Modernización del Estado, Privatizaciones y Prestación


de Servicios Públicos por Parte de la Iniciativa Privada, dispone que: “La
formación, extinción y reforma de los actos administrativos de las instituciones
de la Función Ejecutiva, ser regirán por las normas del Estatuto del Régimen
Jurídico y Administrativo de la Función Ejecutiva”;

Que, el
artículo 35 de la referida norma legal establece que: “Cuando la importancia


económica o geográfica de la zona o la conveniencia institucional lo requiera,
los máximos personeros de las instituciones del Estado dictarán acuerdos, resoluciones
u oficios que sean necesarios para delegar sus atribuciones. En estos
documentos e establecerá el ámbito geográfico o institucional en el cual los
funcionarios delegados ejercerán sus atribuciones”;

Que, el
artículo 17 del Estatuto del Régimen Jurídico y Administrativo de la Función


Ejecutiva señala que, los Ministros de Estado dentro de la esfera de su
competencia, podrán delegar sus atribuciones y deberes al funcionario inferior
jerárquico de sus respectivos Ministerios, cuando se ausenten en comisión de
servicios al exterior o cuando lo estimen conveniente, siempre y cuando las
delegaciones que concedan no afecten a la buena marcha del Despacho Ministerial,
todo ello sin perjuicio de las funciones, atribuciones y obligaciones que de
acuerdo con las leyes y reglamentos tenga el funcionario delegado;

Que, el
artículo 55 del Estatuto del Régimen Jurídico y Administrativo de la Función


Ejecutiva dispone: “Las atribuciones propias de las diversas entidades y
autoridades de la Administración Pública Central e Institucional serán delegables
en las autoridades u órganos de inferior jerarquía, excepto las que se
encuentren prohibidas por Ley o por Decreto. La delegación será publicada en el
Registro Oficial;

Que, es
necesario delegar las atribuciones y competencias a los órganos de inferior


jerarquía, a fin de obtener eficiencia, celeridad y oportunidad en la gestión
institucional;

Que, el 03 de


enero del 2008, mediante Decreto Ejecutivo No. 849, se creó el Ministerio de
Coordinación de los Sectores Estratégicos, publicado en el Registro Oficial No.
254 de 17 de enero del 2008;

Que, el 28 de


noviembre de 2012, mediante Decreto Ejecutivo No. 1365, el señor Presidente
Constitucional de la República nombró como Ministro de Coordinación de los Sectores
Estratégicos, al doctor Rafael Poveda Bonilla;

Que, mediante


Decreto Ejecutivo No. 546 del 15 de noviembre de 2010, el señor Presidente
Constitucional de la República, resolvió expedir el Reglamento de Aplicación de
la Ley Reformatoria a la Ley de Hidrocarburos; Que, el artículo 19 de la
referida norma, establece la forma como está integrado el Directorio de la
Agencia de Regulación y Control Hidrocarburífero, entre otros por …2. El
Ministro Coordinador de los Sectores Estratégicos o su delegado permanente;

En ejercicio


de sus atribuciones constitucionales y legales; y, de conformidad con lo
dispuesto en el artículo 154 numeral 1 de la Constitución de la República del
Ecuador; artículos 17 y 17-3 del Estatuto del Régimen Jurídico y Administrativo
de la Función Ejecutiva, artículo 19 del Reglamento de Aplicación de la Ley
Reformatoria a la Ley de Hidrocarburos; y, artículo 4 del Decreto Ejecutivo No.
849 publicado en el R.O. 254 de 17 de enero de 2008.

Acuerda:


Artículo 1.- Delegar
de manera permanente al señor Viceministro de Coordinación de los Sectores
Estratégicos, como miembro del Directorio de la Agencia de Regulación y Control
Hidrocarburífero, para que integre dicho cuerpo colegiado, conforme el artículo
19 del Reglamento de Aplicación de la Ley Reformatoria a la Ley de
Hidrocarburos.

Artículo 2.- Todos


los actos que se expidan en virtud de esta delegación son de responsabilidad
exclusiva del delegado.

Artículo 3.- La


autoridad Delegante, cuando considere procedente, podrá ejercer las
atribuciones delegadas en virtud del presente Acuerdo, sin necesidad de que
éste sea reformado o derogado.

Artículo 4.- El


funcionario a quien se le confiere el ejercicio de atribuciones a través de
esta delegación, deberá observar que sus actos o hechos se cumplan apegados a
las leyes y normas del ordenamiento jurídico del país.

Artículo 5.- Disponer


la publicación del presente Acuerdo en el Registro Oficial.

Artículo 6.- Se


deja sin efecto el Acuerdo No. 24-2014 de 07 de abril de 2014.

Artículo 7.- El


presente Acuerdo Ministerial entrará en vigencia a partir de su suscripción,
sin perjuicio de su publicación en el Registro Oficial.

Comuníquese.-

Dado en San
Francisco de Quito, Distrito Metropolitano, a los 24 días del mes de marzo de
2015.

f.) Rafael


Poveda Bonilla, Ministro de Coordinacion de los Sectores Estrategicos.

Es fiel copia


del original.- f.) Ilegible.

Nro. 5498

Dr. José
Serrano

MINISTRO DEL
INTERIOR

Considerando:

Que, la Ley de
Vigilancia y Seguridad Privada, publicada en Registro Oficial 130 de 22 de
Julio del 2003, en su artículo cuarto establece que el personal que preste sus
servicios en la compañías de seguridad privada, como guardias e investigadores
privados, deberán cumplir varios requisitos, entre ellos, haber aprobado cursos
de capacitación en seguridad y relaciones humanas, que incluyan evaluaciones de
carácter físico y psicológico que serán dictados por profesionales
especializados;

Que, de
conformidad al artículo 8 del Reglamento a la ley de Vigilancia y Seguridad


Privada, expedido mediante Decreto Ejecutivo No. 1181 publicado en el Registro
Oficial No. 383 de 17 de julio del 2008, las compañías de vigilancia y seguridad
privada pueden establecer centro de capacitación y formación de personal de
vigilancia y seguridad privada, para lo cual requieren de la aprobación de un
pensum y certificación de funcionamiento extendidos por el Ministerio del
Interior;

Que, mediante


Acuerdo Ministerial No. 1345, publicado en el Registro Oficial No. 219 del 22
de junio del 2010, se expide el Reglamento para la constitución, Funcionamiento
y Control de Centros de Formación y Capacitación de Personal de Vigilancia y
Seguridad Privada, e investigadores Privados, en el que se regula y garantiza
de manera efectiva la prestación de servicios educativos especializados, orientados
a la formación, capacitación y especialización de guardias de seguridad
privada, supervisores de seguridad y personal ejecutivo; e investigadores
privados suministrado a través de establecimientos de capacitación;

Que, el
Reglamento para la Constitución, Funcionamiento y Control de los Centros de


Formación y Capacitación de Personal de Vigilancia y Seguridad Privada, e
investigadores Privados, ha recibido un análisis integral por parte de los
operadores e instituciones del Estado que regulan su funcionamiento, en que han
determinado algunos vacíos legales que podrían generar inconvenientes al
momento de su aplicación, por lo que es necesario se realice una reforma, en el
que se incorpore elementos formales a la constitución y regulación de los
centros de formación y capacitación, su funcionamiento, registro, control,
supervisión, pensum y carga académica, infraestructura y procedimiento de sanciones;

De conformidad


a lo establecido en el Art. 8 del Reglamento a la Ley de Vigilancia y Seguridad
Privada, la autorización de funcionamiento de los centros de formación y
capacitación de personal de vigilancia y seguridad privada, será otorgado por
el Ministro del Interior o su delegado; y,

En uso de la


atribuciones establecidas en el numeral 1 del Art. 154 de la Constitución de la
República del Ecuador y en ejercicio del encargo conferido por el señor
Ministro del Interior, mediante Acuerdo Ministerial No. 1871 del 2 de marzo del
2011.

Acuerda:


EXPEDIR EL
REGLAMENTO DE CENTROS DE

FORMACIÓN Y


CAPACITACIÓN DEL PERSONAL

DE VIGILANCIA


Y SEGURIDAD PRIVADA

CAPÍTULO I

DEL ÁMBITO Y
OBJETO

Art. 1.-
Ámbito.- El presente reglamento norma las actividades de prestación de


servicios educativos orientados a la formación, capacitación, especialización y
perfeccionamiento de las destrezas del personal de vigilancia y seguridad
privada, facilitados mediante establecimientos exclusivamente autorizados para
tal fin, constituidos al amparo de las normas legales y reglamentarias
ecuatorianas, los cuáles serán avalados por el Ministerio del Interior a través
de la Dirección de Gestión de Seguridad Ciudadana.

Art. 2.-
Objeto. Garantizar de manera efectiva la prestación de servicios educativos de


calidad, orientados a la formación, capacitación, especialización y
perfeccionamiento de las destrezas del personal de vigilancia y seguridad
privada constituidos al amparo de las normas legales y reglamentarias ecuatorianas,
consolidándose como establecimientos que orienten su actividad a la preparación
técnica y al fortalecimiento sistemático de competencias laborales.

CAPÍTULO II

DE LOS
PRINCIPIOS GENERALES

Art. 3.- Los


servicios de formación y capacitación en materia de vigilancia y seguridad
privada, normados por este Reglamento se rigen por los principios generales establecidos
en la Constitución de la República del Ecuador y demás leyes conexas.

Art. 4.- Los


servicios de formación y capacitación en cualquiera de las modalidades que
contempla este Reglamento, solamente podrán ser impartidos por los centros de
Capacitación legalmente constituidos y aprobados por el Ministerio del
Interior.

Art. 5.- Los


centros de formación y capacitación aprobados para capacitar al personal de
vigilancia y seguridad privada, serán exclusivamente compañías de responsabilidad
limitada, cuyos socios serán personas
naturales con nacionalidad ecuatoriana.

Art. 6.- Los


centros de formación y capacitación, una vez finalizada y aprobada la
capacitación, emitirán un certificado que habilitará al estudiante a rendir su
examen en el Ministerio del Interior para ser acreditados como Guardias de
Seguridad,

Art. 7.- Cualquier


ciudadana o ciudadano ecuatoriano, que cumpla con los requisitos estipulados en
este reglamento, podrá recibir formación y capacitación en vigilancia y seguridad
privada por parte de los centros autorizados, sin que constituya un requisito
el encontrarse ejerciendo labores de vigilancia y seguridad privada en una
compañía.

Para acceder a


cualquier centro de formación y capacitación en calidad de cursante los
interesados deberán acreditar como requisito mínimo el haber aprobado el ciclo
básico.

CAPÍTULO III

DE LA
AUTORIZACIÓN DE FUNCIONAMIENTO

DE LOS CENTROS


DE FORMACIÓN Y

CAPACITACIÓN

Art. 8.- Para
obtener la autorización de funcionamiento por primera vez de un centro de
formación y capacitación de personal de vigilancia y seguridad privada, el
representante legal deberá presentar previamente una solicitud dirigida al
Señor Ministro del Interior, adjuntando los siguientes documentos:

Nómina de


socios emitida por la Superintendencia de Compañías;

Copia
notariada de la constitución de la compañía de responsabilidad limitada, cuyo


objeto social será el previsto en el Art. 1 y 2 de este Reglamento y que, sus socios
podrán ser únicamente personas naturales con nacionalidad ecuatoriana;

Declaración


Juramentada donde conste que los socios y administradores no se encuentran
incursos en las prohibiciones establecidas en el Art. 3 de la Ley de Vigilancia
y Seguridad Privada;

Copia
certificada del nombramiento del representante legal de la compañía debidamente


inscrito en el Registro Mercantil;

El Reglamento


Interno debidamente aprobado por el Ministerio de Trabajo;

Copia del


Registro Único de Contribuyentes (RUC);

Si el inmueble


es propio copia notariada de la escritura pública del inmueble debidamente
registrado, o a su vez el contrato de arrendamiento debidamente legalizado, extendido
por un periodo no menor a dos años;

Nómina del


personal, administrativo y docente del establecimiento y sus respectivas hojas
de vida, que justifiquen la formación profesional o técnica, o el ejercicio de
la docencia en centros de educación media, superior o como capacitadores; del
personal docente e instructores;

Croquis y


descripción de la infraestructura y su distribución, destinada a aulas,
laboratorios, departamento médico, oficinas administrativas, servicios sanitarios
y otros;

Declaración


juramentada del representante legal del establecimiento expresando la propiedad
del inventario de equipos, implementos, materiales, herramientas, permisos y
otros de soporte a la capacitación y formación profesional; y,

Permiso de


Bomberos.

Art. 9.- La


autorización de funcionamiento de los centros de formación y capacitación de
personal de vigilancia y seguridad privada, será otorgada por el Ministro del
Interior o su delegado.

Art. 10.- La


autorización de funcionamiento, tendrá el carácter de único e intransferible y,
habilitará a su titular para ejercer las actividades de formación y
capacitación del personal de vigilancia y seguridad privada exclusivamente, en
los centros autorizados para este objeto.

Art. 11.- Los


representantes legales de los Centros de Formación y Capacitación, no podrán
alterar las instalaciones físicas sin antes contar con la aprobación del
Ministerio del Interior a través de la Dirección de Gestión de Seguridad Ciudadana
y queda prohibido la alteración o modificación del pensum académico.

Art. 12.- Los


centros de formación y capacitación autorizadas podrán establecer sucursales a
nivel nacional previo el cumplimiento de los siguientes requisitos:

Solicitud


dirigida al Señor Ministro del Interior.

Croquis y


descripción de la infraestructura y su distribución, destinada a aulas,
laboratorios, departamento médico, oficinas administrativas, servicios sanitarios
y otros;

Nómina del


personal, administrativo y docente del establecimiento y sus respectivas hojas
de vida, que justifiquen la formación profesional o técnica, o el ejercicio de
la docencia en centros de educación media, superior o como capacitadores; del
personal docente e instructores;

Copia del


Registro Único de Contribuyentes (RUC); y,

Copia
notariada de la escritura pública del inmueble debidamente registrado, o a su


vez el contrato de arrendamiento debidamente legalizado, extendido por un
periodo no menor a dos años.

Art. 13.- El


Ministerio del Interior o su delegado, concederá la autorización de
funcionamiento por primera vez a los centros de formación y capacitación
mediante Acuerdo Ministerial el mismo que tendrá una vigencia de dos años, pudiendo
ser renovado.

Art. 14.- Es


potestad del Ministerio del Interior o su delegado, negar la autorización de
funcionamiento a los centros de formación y capacitación del personal de vigilancia
y seguridad privada, que no cumplan con los requisitos establecidos en el
presente reglamento.

Art. 15.- La


solicitud de renovación de la autorización de funcionamiento de los Centros de
Formación y Capacitación se la realizará cada dos años debiendo ser presentada
con 60 días de anticipación al vencimiento de la autorización, adjuntando los
siguientes requisitos:

Solicitud de


renovación de la autorización dirigida al señor Ministro del Interior;

Croquis y


descripción de la infraestructura y su distribución, destinada a aulas,
laboratorios, departamento médico, oficinas administrativas, servicios sanitarios
y otros;

Nómina del


personal, administrativo y docente del establecimiento y sus respectivas hojas
de vida, que justifiquen la formación profesional o técnica, o el ejercicio de
la docencia en centros de educación media, superior o como capacitadores; del
personal docente e instructores;

Registro Único


de Contribuyentes (RUC) vigente; y,

Si hubiere


cambio de local, o transferencia de dominio del inmueble ocupado para el centro
de capacitación, se presentará copia notariada de la escritura pública del inmueble
debidamente registrado, o a su vez el contrato de arrendamiento debidamente
legalizado, extendido por un periodo no menor a dos años.

La renovación


de esta autorización se concederá luego de verificarse el cumplimiento de los
requisitos establecidos en el presente Reglamento y con informe favorable
emitido por la Dirección de Gestión de Seguridad Ciudadana del Ministerio del
Interior, en el que conste que al menos el 70% de los estudiantes que
presentaron a rendir su examen para la acreditación, superaron favorablemente
la prueba.

CAPÍTULO IV

DEL PROCESO DE
INSPECCIÓN OCULAR A LOS

CENTROS DE


FORMACIÓN YCAPACITACIÓN

Art. 16.- Las


inspecciones oculares a los centros de formación y capacitación del personal de
vigilancia y seguridad privada tanto para primera vez como para renovación de
la autorización del permiso de funcionamiento, serán ejecutadas por un delegado
de la Dirección de Gestión de Seguridad Ciudadana, y un Agente Supervisor perteneciente al
departamento del COSP de la Policía Nacional.

Art. 17.- Del


informe de inspección ocular.- Una vez cumplido los requisitos establecidos en
este reglamento por parte de los centros de formación y capacitación y previo al
otorgamiento de la autorización de funcionamiento y renovación de los mismos,
el Ministerio del Interior a través de la Dirección de Gestión de Seguridad
Ciudadana del Ministerio del Interior, emitirá un informe técnico sobre la
infraestructura física de los centros de formación y capacitación, que
contendrá lo siguiente:

Antecedentes.-


se referirá a las comunicaciones enviadas por la Dirección de Gestión de
Seguridad Ciudadana y por parte del Jefe del Departamento del COSP, para realizar
la inspección ocular a la infraestructura de los Centros de Formación y
Capacitación;

Inspección


ocular.- el personal delegado para realizar las inspecciones oculares
verificarán que las instalaciones de los Centros de Formación y Capacitación
cuenten con el mobiliario, señalética, luminosidad y dispositivos electrónicos
suficientes, necesarios y en buen estado de funcionamiento;

Anexos.- Se


adjuntará fotografías de todas las áreas del lugar a cargo de la o el
delegado/da por parte de la Dirección de Gestión de Seguridad Ciudadana, quien procederá
a entregar, una vez finalizada la inspección, para que sean incluidas en el
respectivo informe;

Conclusiones y


recomendaciones.- Se hará constar la dirección exacta del Centro de Formación y
Capacitación y si las instalaciones cumplen con los requisitos para el
desarrollo de sus actividades. La decisión de si las instalaciones no cumplen
se tomará en conjunto con el Delegado/da de la Dirección de Seguridad Ciudadana
y el agente supervisor del COSP, participantes de la inspección.

En el caso de


ser declaradas de las instalaciones del Centro no cumplan con los requisitos
señalados en el presente Reglamento, se señalará los motivos y razones de la
negativa.

Subscripción


del Informe.- El informe deberá contener las firmas los funcionarios
responsables de la inspección.

Art. 18.- Una


vez concluida la inspección ocular y de emitirse un informe negativo respecto a
la misma, se procederá a notificar al Representante Legal del Centro de
Formación y Capacitación para que cumpla las observaciones dadas en un plazo de
10 días, el cual una vez subsanado solicitará una nueva inspección, la que se
reprogramará en un plazo no mayor a 15 días.

Art. 19.- En


el caso de que el Centro de Formación y Capacitación no apruebe la nueva
inspección y reincida en las observaciones
anteriormente dadas, el Ministro del Interior o su delegado/da emitirá una
resolución de no aprobación de funcionamiento de dicho Centro.

Art. 20.- El


peticionario podrá impugnar en las sedes administrativas por los medios que
contempla el Estatuto del Régimen Jurídico Administrativo de la Función
Ejecutiva, sin perjuicio de los otros medios de impugnación de los actos
administrativos que señala la Constitución y las Leyes.

Art. 21.- La


autorización de funcionamiento podrá ser cancelada siempre que se comprobare,
conforme a derecho, que miembros del personal directivo del Centro hayan
incurrido en prácticas atentatorias a los derechos de las personas, al interés
público y la seguridad integral del Estado; o que, hayan violado las normas
legales o reglamentarias que rigen su actividad.

Toda
resolución a este respecto será adoptada luego de efectuarse la pertinente


verificación, en la que se observarán las reglas y principios constitucionales
del debido proceso, otorgando al administrado su derecho a la defensa.

CAPÍTULO V

DEL PERSONAL
ADMINISTRATIVO Y DOCENTE

Art. 22.- Los


Centros de Formación y Capacitación del personal de vigilancia y seguridad
privada para su correcto funcionamiento, deberán contar con profesionales o técnicos
acreditados de conformidad a las leyes del país, con suficiencia de
conocimientos en las materias establecidas en Reglamento a la Ley de Vigilancia
y Seguridad Privada y cuyos contratos de trabajo, serán legalizados, en el Ministerio
de Trabajo y Registrados en el Ministerio del Interior para su control. Los
instructores y docentes podrán ser ciudadanos ecuatorianos o extranjeros que
justifiquen el perfil profesional en la materia y debidamente calificados y
acreditados en la Secretaría Nacional de Educación Superior, Ciencia, Tecnología
e Innovación (SENECYT).

Art. 23.- Los


Centros de Formación y Capacitación del personal de vigilancia y seguridad
privada deberán contar al menos con los siguientes puestos de personal
directivo y administrativo:

Un Director.

Un Coordinador
Académico.

Un Contador


Financiero.

Una
Secretaria.

Las funciones
del personal se establecerán en la reglamentación interna que expida cada uno
de los Centros.

Art. 24.- Dentro


de los requisitos que el Centro contemple para la selección del personal
directivo y administrativo, se deberá contemplar para el Director y Coordinador
Académico como mínimo los siguientes:

Ser ciudadano


ecuatoriano.

Poseer título


de tercer nivel en seguridad o afines y/o Ciencias de la Educación o similares;
reconocido por la SENESCYT.

No estar
incurso en alguno de los impedimentos establecidos en la Ley de Vigilancia y


Seguridad Privada.

CAPÍTULO VI

DE LOS
REQUISITOS BÁSICOS DE

INFRAESTRUCTURA


FÍSICA DE LOS CENTROS

DE FORMACIÓN Y


CAPACITACIÓN DEL

PERSONAL DE


VIGILANCIA Y SEGURIDAD

PRIVADA


Art. 25.- Los
centros destinados a prestar formación o capacitación de personal de vigilancia
y seguridad privada, contarán con una infraestructura física adecuada a la naturaleza
del servicio, dotada de los elementos de seguridad más aconsejables, en
salvaguarda de la tranquilidad e integridad de la ciudadanía.

Al efecto, se


establecen los siguientes parámetros:

El inmueble


donde se ubique el Centro de Formación y Capacitación del personal de
vigilancia y seguridad privada deberá ser de propiedad del centro o bajo arrendamiento,
por un tiempo mínimo de dos años, mismo que deberá ser dedicado a actividades
de formación y capacitación en materia de vigilancia y seguridad privada
exclusivamente, que no se encuentren domiciliados dentro de un inmueble
residencial o donde operen otras compañías o establecimientos educativos cuyo
objeto social difiera de la prestación del mismo servicio, de ser este el caso,
dichos Centros deberán estar físicamente individualizas una de las otras, y
deberán contar con su respectivo ingreso independiente;

El inmueble


donde se ubique el Centro de Formación y Capacitación del personal de
vigilancia y seguridad privada poseerá:

Área
Administrativa: Contará con espacios independientes para oficinas de:


Dirección, Coordinación Académica y Secretaría;

2. Aulas de Clase: Al menos cinco


aulas independientes con capacidad máxima de 25 alumnos; cada aula deberá poseer
1,5 metros cuadrados de superficie por alumno y un área mínima de 2 metros para
la movilidad del docente, desde la pizarra hasta la primera fila de las mesas
de trabajo de los cursantes; y, su altura será de 2,20 metros mínimo. Todas las
aulas contarán con pupitres o mesas de trabajo máximo para dos personas adecuadas
para las actividades pedagógicas, de igual manera los siguientes equipos
tecnológicos y recursos materiales para el desarrollo efectivo de las clases:

Proyector de


imágenes computarizadas.

Computador o


laptop en buen estado de funcionamiento

Pizarrones


debidamente funcionales

Pantalla para


proyectar imágenes o videos.

Materiales


necesarios para las clases prácticas de incendios, primeros auxilios, etc.

Un laboratorio


de computación: Equipado con un mínimo de 12 máquinas con acceso a internet.

Sala de
reuniones para el personal docente: Proporcional al número de docentes.


(Opcional)

Infraestructura


para el área de polígono en cualquier modalidad: Opcional para el primer nivel;

Baterías
sanitarias: de acuerdo a lo establecido en el Reglamento de Seguridad y Salud


de los Trabajadores; esto quiere decir independientes por cada género, una por
cada 25 varones y una por cada 15 mujeres.

Botiquín de


primeros auxilios: El Centro dispondrá de un botiquín de emergencia para la
prestación de primeros auxilios en un lugar visible.

Bar o
Cafetería: Opcional;

CAPÍTULO VII

DE LA MALLA


CURRICULAR

Art. 26.- El


Ministerio del Interior a través del Instituto Tecnológico Superior de la
Policía Nacional, diseñará la malla curricular, sobre la cual se basarán los
Centros de Formación y Capacitación para el desarrollo del personal de
vigilancia y seguridad privada, la misma que deberá enfocarse a su
participación proactiva como un contingente efectivo en beneficio de la
Seguridad Ciudadana, enmarcados a la normativa vigente con énfasis en el Plan
Nacional del Buen Vivir.

La
capacitación del personal de vigilancia y seguridad privada debe responder


fundamentalmente a 4 competencias:

1.- Capacidad para identificar y


registrar personal, información, documentos y bienes que ingresan y salen de su
sector de responsabilidad.

2.- Capacidad para identificar los


riesgos que amenazan a la seguridad de las personas, de la información, documentación
y bienes a quienes debe garantizar seguridad.

3.- Capacidad para actuar ante los


riesgos identificados mediante acciones de prevención, mitigación y de intervención
a fin de proteger la seguridad de las personas,
información y bienes bajo su responsabilidad. Para este efecto el personal
deberá coordinar efectivamente con la Policía Nacional, ECU 911, UPC cercanas,
Cuerpo de Bomberos, Sistema de Salud, etc.

4.- Capacidad idónea para reportar y


registrar toda circunstancia y/o evento
que se produzca a las instancias institucionales superiores.

Art. 27.- La


formación y capacitación incluirá los siguientes niveles y deberá cumplir los
requisitos detallados:

NIVEL


DETALLE

PRIMERO


Guardia de
vigilancia y seguridad privada, modalidad fija.

Ciudadana/o


ecuatoriana/o, CICLO BÁSICO

SEGUNDO


Guardia de
vigilancia y seguridad privada, modalidad móvil.

HABER
APROBADO EL PRIMER NIVEL

TERCERO

Supervisores


de vigilancia y seguridad privada.

HABER
APROBADO EL SEGUNDO NIVEL

Art. 28.-
Primer nivel.- Guardia de vigilancia y seguridad privada (modalidad fija).- Tendrá
una carga horaria de 120 horas; distribuido en un tiempo no menor a dos meses,
a través del desarrollo teórico-práctico de la malla curricular planteada y
ejecutado de manera individual, de acuerdo a las siguientes temáticas:

Navegación a


Internet.

Identificación


y Registro de Personas, Información y Propiedades (Entorno) en el marco de los
Derechos Humanos y la Seguridad Ciudadana.

Relaciones


Humanas y atención al cliente.

Identificación


y Manejo de Riesgos en el marco de la Seguridad Privada, Seguridad Ciudadana y
Eventos Públicos y Privados.

Registro y


Reporte de la Gestión de Seguridad.

Legislación


Aplicada a la Vigilancia y Seguridad Privada. 7. Desarrollo Personal.

Art. 29.-


Segundo nivel.- Guardia de vigilancia y seguridad privada (modalidad móvil).- Para
acceder a este curso, el aspirante deberá haber aprobado el primer nivel, un
examen psicológico y para el personal que haya dejado su operatividad al menos
un año redirá el examen de conocimientos básicos sobre el primer nivel. Dicho
nivel tendrá una duración de 56 horas distribuido.

Art. 30.- Para


el adecuado desarrollo teórico-práctico del segundo nivel (modalidad móvil),
sin perjuicio de otros relacionados, deberá incluir obligatoriamente los
siguientes temas:

Conocimiento


de equipos de protección.

Operaciones de


seguridad.

Seguridad


Privada aplicada a la Seguridad Ciudadana.

Normativa


vigente en Seguridad y tránsito.

Protección a


ejecutivos, carga críticas, especies monetarias y valores.

Seguridad de


las comunicaciones y de la información.

Manejo de


Crisis y Control de Emergencias.

Conocimiento y


manejo en armas y práctica de tiro.

Art. 31.-Tercer


Nivel.- Supervisores de vigilancia y seguridad privada.- Para acceder a este
curso, el aspirante deberá haber aprobado previamente los dos primeros niveles de
formación, y de igual manera quienes hayan dejado su operatividad al menos un
año redirán un examen de conocimientos sobre los dos primeros niveles. Dicho
curso de formación tendrá una duración de 80 horas. Este nivel deberá contar
con los siguientes temas en la malla curricular:

Administración


de seguridad privada.

Administración


de Talento Humano.

Coordinación


institucional en entidades públicas y privadas.

Legislación


aplicada a la seguridad privada.

Mecanismos de


apoyo a la Seguridad Ciudadana.

Sistemas
Tecnológicos en Seguridad.

Técnicas de
Auto cuidado en Seguridad Privada.

Resolución de


Conflictos en Seguridad Privada.

Manejo de


Crisis y Control de Emergencias.

Liderazgo,


Motivación y Trabajo de Equipo en

Seguridad


Privada.

Ética y Moral.

Prevención de
Riesgos y Seguridad.

Auditorías en


Seguridad Privada.

Art. 32.- El


personal de vigilancia y seguridad privado que haya aprobado el primer, segundo
y tercer nivel, deberá obligatoriamente asistir y aprobar los programas de
reentrenamiento cada año, respectivamente, teniendo una carga horaria de 16
horas y se enfocará en las materias teórico-prácticas, correspondientes al
nivel y conforme al requerimiento del usuario. Cada tema de reentrenamiento deberá
contar con una calificación de la destreza práctica demostrada durante el
curso.

Art. 33.- Una


vez finalizado cada nivel y en el término máximo de 8 días el Centro de
Formación y Capacitación del personal de vigilancia y seguridad privada deberá remitir
un informe de evaluación de dicho nivel al Instituto Tecnológico Superior de la
Policía Nacional, el cual deberá estar disponible en físico y digital en el
Centro, para que este organismo avale su contenido, el informe deberá contener lo
siguiente:

Registro de


asistencia de los docentes.

Registro de


asistencia de los alumnos.

Registro de


calificaciones de los alumnos (según el método de evaluación de cada Centro).

Observaciones

Firmas de
responsabilidad por parte de cada Centro.

Art. 34.- Desarrollo


de los cursos.-Previo al inicio de cada curso, los centros de formación y
capacitación deberán remitir al Instituto Tecnológico Superior de la Policía
Nacional, la planificación de acuerdo a la siguiente información:

Cuadro de


docentes

Metodología de


evaluación

Cronogramas

Horarios

Firmas de


responsabilidad

Art. 35.- El


Instituto Tecnológico Superior de la Policía Nacional de manera conjunta o por
separado con la Dirección de Gestión de Seguridad Ciudadana del Ministerio del Interior,
realizará aleatoriamente controles del cumplimiento de la planificación de los
cursos de formación y capacitación del personal de vigilancia y seguridad
privada, tanto de los procesos inherentes al desarrollo de los mismos, así como
la evaluación y control de los centros.

Art. 36.- Los


alumnos deberán alcanzar al menos la calificación parcial de 7/10 sobre el
total de materias impartidas y registrar una asistencia mínima del 80% durante todo
el nivel, en cada uno de los Centros de
Formación y Capacitación, requisitos indispensables para que puedan acceder a
la evaluación final por parte del Ministerio del Interior, cuya nota mínima
será igualmente 7/10, las dos calificaciones serán promediadas y se obtendrá la
nota final del nivel correspondiente.

Art. 37.- De


la Evaluación.- Los métodos de evaluación a aplicarse una vez finalizado cada
nivel estará a cargo del Ministerio del Interior a través del departamento correspondiente.

Art. 38.- Del


total del personal que se haya presentado a rendir su evaluación final de cada
nivel; si del grupo el 70% o más reprueba la evaluación, es de responsabilidad
obligatoria e inmediata del Centro volver a capacitar a este personal, con el
fin de garantizar una educación y capacitación de calidad el Centro de
formación y capacitación se encontrará en observación y seguimiento del
Ministerio del Interior, sin perjuicio de que se pueda ejecutar la garantía
establecida para el efecto y los estudiantes puedan ser derivados a otro centro
de su elección entre los acreditados y realicen el curso.

Art. 39.- El


Ministerio del Interior generará el certificado de aprobación por cada nivel en
línea, a través de su página web, al cual tendrán acceso el personal interesado
y contendrá la siguiente información: datos personales del interesado, Centro
de Formación y Capacitación donde realizó sus estudios, nivel aprobado, fecha
de emisión y código único de impresión.

Art. 40.- El


Ministerio del Interior conferirá una credencial al personal que haya obtenido
el certificado de aprobación otorgado por este Ministerio, para poder ejercer
las actividades de vigilancia y seguridad privada.

Art. 41.- De


la inscripción y matriculación del personal de vigilancia y seguridad privada.-
La inscripción de los aspirantes para los cursos en sus distintos niveles lo deberán
realizar a través de la página web del Ministerio del Interior; una vez publicada
la lista del personal idóneo en la página web de esta Cartera de Estado, los
postulantes deberán acercarse personalmente a cada uno de los Centros de
Formación y Capacitación más conveniente para su matriculación.

CAPÍTULO VIII

DE LAS
SANCIONES

Art. 42.-


Infracciones Administrativas.- Los Representantes Legales de los Centros de
Formación y Capacitación del personal de vigilancia y seguridad privada que
incumplieren la normativa vigente, sin perjuicio de las acciones civiles y
penales a que hubiere lugar, serán sancionados, de la siguiente manera:

a) Con
amonestación escrita:

Cuando haya
realizado cambios en la infraestructura del Centro de Formación y Capacitación,
sin haber sido aprobado por el Ministerio del Interior;

Por no
mantener en óptimas condiciones las instalaciones destinadas para impartir los


cursos de formación y capacitación; y,

Por no
realizar mantenimiento a los equipos tecnológicos y recursos materiales para el


desarrollo efectivo de los cursos.

b) Con suspensión de funcionamiento del


Centro de Formación y Capacitación del personal de vigilancia y seguridad
privada por ocho días en los siguientes casos:

Reincida en el


mismo año en los actos descritos en los numerales del literal a) del presente
artículo

Por no renovar


la autorización de funcionamiento una vez vencido el documento;

Por haber


alterado la malla curricular aprobada por el Ministerio del Interior;

Por no
respetar los horarios establecidos para la formación y capacitación del


personal de vigilancia y seguridad privada; y,

Cuando haya


realizado el cambio de domicilio comercial del centro de capacitación y
formación, sin haber sido aprobado por el Ministerio del Interior.

Cuando no haya


presentado, mantenga o sea de menor valor la póliza o garantía bancaria establecida
en la Disposición General Octava

c) Será sancionado con suspensión de


funcionamiento del Centro de Formación y Capacitación del personal de
vigilancia y seguridad privada por 15 días en los siguientes casos:

Permita la


utilización de armas destinadas a las prácticas sin contar con los respectivos
registros y permisos de porte y tenencia;

Por impartir


cursos de vigilancia y seguridad privada sin la aprobación por parte del
Ministerio del Interior;

Por contratar


personal docente sin cumplir con los requisitos establecidos en el Reglamento a
la Ley de Vigilancia y Seguridad Privada y conforme al presente Reglamento;

Por reemplazar


al docente autorizado por esta Cartera de Estado por uno que no conste en la
Base de Datos del personal docente; y,

Cuando el 70%


de los estudiantes por curso dictado no superen la evaluación final.

d) Con la clausura y cancelación


definitiva de la autorización de funcionamiento, cuando:

Reincida en


los actos descritos en los numerales del literal b) c) y d) del presente
artículo;

En caso de


haberse comprobado conforme a derecho, hechos que constituyeren violaciones a
la Constitución de la República, leyes o Reglamentos de la materia, que pongan
en grave riesgo a la seguridad del Estado;

Se confiera


certificados de aprobación de los cursos al personal de vigilancia y seguridad
privada que no hayan recibido formación y capacitación,

Las sanciones


serán aplicadas de acuerdo a la gravedad de la infracción cometida. En caso de
presumirse que los hechos constituyeren infracciones penales, el Ministro del Interior,
o su delegado, remitirá la documentación pertinente al Ministerio Público, para
las investigaciones a que hubiere lugar.

CAPÍTULO IX

DEL
PROCEDIMIENTO PARA SANCIONAR

LAS
INFRACCIONES

Art. 43.- Procedimiento
para sancionar infracciones administrativas.- Las infracciones administrativas
cometidas por los Representantes Legales de los Centros de Formación y
Capacitación, así como de sus miembros administrativos y operativos, serán de
conocimiento de la Dirección de Gestión de Seguridad Ciudadana del Ministerio
del Interior.

Art. 44.- El


Ministerio del Interior a través de la Dirección de Gestión de Seguridad
Ciudadana, notificará al representante legal del Centro de Formación y
Capacitación, responsable de una o más infracciones de las detallas en los articulados
anteriores, para que en el término improrrogable de quince días, se presenten
los justificativos de descargo que sean necesarios de acuerdo al caso. Una vez
recibido los documentos de descargo por parte del Centro, el Ministro del
Interior o su delegado/a emitirá la resolución correspondiente.

Art. 45.- La


resolución ministerial, en estos casos, podrá ser impugnada en sede
administrativa por los medios que contempla el Estatuto del Régimen Jurídico
Administrativa de la Función Ejecutiva, sin perjuicio de los otros medios de
impugnación de los actos administrativos que señala la Constitución y las
Leyes.

Art. 46.- Del


levantamiento de Clausura Temporal.- El representante legal del Centro de
Formación y Capacitación, presentará por escrito la solicitud de levantamiento
de clausura temporal dirigida al Ministro del Interior, con los siguientes
requisitos:

Copia
notariada del Nombramiento del Representante Legal debidamente inscrito en el


Registro Mercantil.

Copia del RUC.

Comprobante de
Pago original del valor de levantamiento de sellos de clausura USD 100 (cien
dólares de los

Estados Unidos


de Norteamérica).

Comprobante de


Pago del valor de la multa establecida en el numeral 3 del Art. 42 del presente
Reglamento.

Justificativos


y pruebas de descargo.

DISPOSICIONES


GENERALES

Primera.- Toda


persona que requiere acceder a la formación y capacitación del personal de
vigilancia y seguridad privada, deberá obtener su certificado AFIS en el
transcurso de la formación y capacitación.

Segunda.- Queda


expresamente prohibida a las compañías de vigilancia y seguridad privada la
prestación de los servicios de vigilancia y seguridad privada, bajo cualquier modalidad
descrita en la Ley de Vigilancia Privada y su Reglamento General de aplicación
con personal que no se encuentre capacitado técnicamente ni autorizado por la Dirección
de gestión de Seguridad Ciudadana del Ministerio del Interior.

Tercera.- El


incumplimiento a esta disposición dará lugar a la sanción administrativa
correspondiente conforme lo establece en la normativa vigente.

Cuarta.- Los


centros de Capacitación que estén en capacidad de abarcar mayor cobertura
geográfica, podrán extender sus servicios a nivel nacional; en cuyo caso se
denominará matriz a su sede principal.

Quinta.- Los


requisitos básicos de infraestructura física de los establecimientos de
Capacitación, detallados en el Art. 25 del presente Reglamento, serán
obligatorios para su sede matriz.

Sexta.- Los


Centros de Formación y Capacitación podrán habilitar sucursales con el mismo
procedimiento detallado en los Arts. 12 y 25, de este Reglamento para la
obtención de la autorización de funcionamiento de su Matriz.

Séptima.- El


personal con discapacidades se lo tomará en cuenta específicamente solo para el
área administrativa, excluyendo el desempeño de funciones operativas en razón del
riesgo que implica para integridad física de la personas con discapacidad
conforme lo establece la Ley Orgánica de Discapacidades.

Octava.- Con


la finalidad de impulsar valores con equidad, democracia, respeto y apoyo a los
derechos colectivos e individuales, se establece que los Centros de Formación y
Capacitación del personal de vigilancia y seguridad privada una vez tenga la
nómina de estudiantes inscritos para el inicio de un curso, deberá presentar
una garantía incondicional, irrevocable y de cobro inmediato, otorgada por un
banco o institución financiera establecidos en el territorio ecuatoriano, a
favor del Ministerio del Interior, cuyo monto será equivalente al treinta por
ciento (30%) del valor total de las inscripciones por cada curso, la vigencia
de esta garantía será por el mismo periodo de duración de cada curso, dicha
garantía será ejecutada en caso de cancelación definitiva de la autorización de
funcionamiento del Centro, y su objeto
será cubrir las contingencias derivadas por perjuicio a los estudiantes que no
hayan aprobado el curso.

Novena.- Prohíbase


la prestación de los servicios de formación y capacitación a los centros,
personas jurídicas o naturales que no esté autorizado por el Ministerio del Interior,
el incumplimiento a esta disposición dará lugar a la clausura y cancelación
definitiva del establecimiento y de la autorización de funcionamiento de dicho
establecimiento. Sin perjuicio de las acciones civiles y penales a las que hubiere
lugar por los daños ocasionados.

DISPOSICIONES


TRANSITORIAS

Primera.- En


los casos de las compañías de vigilancia y seguridad privada que al tiempo de
expedirse este reglamento, tuvieren contratado personal operativo sin la
capacitación otorgada por el Ministerio del Interior, es obligación de las
mismas exigir a su personal realice la capacitación en un Centro de Formación y
Capacitación autorizado para el efecto.

Segunda.- La


Dirección de Gestión de Seguridad Ciudadana del Ministerio del Interior,
efectuará inspecciones a los Centros de Capacitación, así como a las compañías
de vigilancia y seguridad privada y a su personal, en cualquier momento, para
constatar el correcto desarrollo de los diferentes procesos de formación y
capacitación.

Tercera.- El


personal de vigilancia y seguridad privada que al momento de expedirse el
presente reglamento se encuentren laborando y no cuenten con los requisitos de educación
necesarios, tienen 3 años a partir de esta fecha para obtener el bachillerato.

Cuarta.- El


personal de vigilancia y seguridad privada que ya hayan obtenido la licencia
emitida por el Ministerio del Interior a través de la Dirección de Gestión de
Seguridad Ciudadana, podrán acceder al segundo nivel es decir: “Guardia de
vigilancia y seguridad privada, modalidad móvil”.

DISPOSICIONES


FINALES

Deróguense los


acuerdos ministeriales y todas las demás normas y disposiciones de igual o
menor jerarquía, que se opongan al presente Acuerdo, el mismo que entrará en vigencia
sin perjuicio de su publicación en el Registro Oficial.

De la
ejecución del presente Acuerdo Ministerial, encárguense a la Dirección de


Gestión de Seguridad Ciudadana.

Comuníquese y


publíquese.- Dado en el Despacho del Ministro del Interior en Quito, Distrito
Metropolitana, a 26 de marzo del 2015.

f.) Dr. José


Serrano Salgado, Ministro del Interior.

MINISTERIO DEL


INTERIOR.- Certifico que el presente documento es fiel copia del original que
reposa en el archivo de la Dirección de Secretaría General de este Ministerio
al cual me remito en caso necesario.-
Quito a, 08 de abril del 2015.- f.) Ilegible, Secretaría General


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